BELİRSİZLİK ÇAĞINDA HIZLI, ETKİLİ VE DOĞRU KARARLAR ALABİLMEK

Anasayfa Hizmetlerimiz YENİ YÜZYIL YETKİNLİKLERİ BELİRSİZLİK ÇAĞINDA HIZLI, ETKİLİ VE DOĞRU KARARLAR ALABİLMEK

Programın Amacı:

Profesyonel çalışanların, her zaman verilere dayanarak ve objektif kararlar almaları beklenir. Bizden beklenen, duygulara kapılmamak ve rasyonel karar alabilmektir. Peki, duygularımız işe karışmasa hiç karar alamayacağımızı biliyor muydunuz?

İnsan beyninin gizemi artık çözülüyor. İnsanların karar alma anında beyinlerinin hangi bölgesini kullandıklarının saptanması ve verilen her kararın analizinin yapılması artık mümkün gözüküyor. Ve çıkan sonuçlar da şaşırtıcı: Hiç de rasyonel kararlar almıyoruz. Dünyaca ünlü bir davranışsal ekonomist ve aynı zamanda Amerikan Merkez Bankası’nın baş ekonomisti olan Dan Ariely, bu durumu şöyle tanımlıyor: Akıldışı Ama Öngörülebilir. Dan Ariely çalışmalarını Nobel ödülü de olan bir başka ekonomistin çalışmalarına dayandırıyor: Daniel Kahneman.

Bu eğitimde; nasıl akıldışı kararlar aldığımızı, beynimizin nasıl kusurlu olduğunu ve bu kararlarımızın bizi ne noktaya getirdiğini aktarmak, iş sonucu olarak alacağımız kararlarda kusurlarımızı bilerek bu yanıltma tuzaklarından nasıl kaçmamız ve kararlarımızı nasıl analiz etmemiz gerektiği hakkında doğru yaklaşım geliştirmeleri kazanmaları hedeflenmektedir.

İçerik:

  • İnsan beyni karar alırken nasıl çalışır?
  • Akıl ile duygular birbirinden tamamen ayrılabilir mi?
  • Serotonin, dopamin gibi hormonlar ve duygular
  • Önce duygusal bir karar alır, daha sonra o kararı gerekçelendiririz
  • Prefrontal korteksimiz, o kadar bilginin altından kalkamayacağı için kararı duygusal beyine gönderir, rasyonel beyine ise gerekçelendirmek kalır
  • Duyguları ayıramıyorsak, o zaman nasıl akılcı kararlar alabiliriz?
  • Öncelikle, karar almaya kalkıştığımızda bunu bilerek ve öngörerek kararımızı analiz edebiliriz
  • Hangi kusurlarımızı öngörebiliriz?
    • Kayıptan kaçınma
    • Kıyaslama
    • Bilgi zenginliği ve dikkat fukaralığı
    • Uzun vadeli kazanç yerine doğrudan ödülü tercih etme
    • Örnekler

Hedef Kitle: Bugünün hızlı dünyasında işi gereği, hızlı, etkili ve rasyonel karar alması gerekenler

Katılımcı Kazanımları:

Destekleyebileceği yetkinlikler: Karar alma ve Sonuç odaklılık, Analiz yapma, Problem çözme,

Bilgi: Karar alırken beynimizin çalışma şekli ve kusurları, karar alma sürecinde düşebileceğimiz hatalar, kararlarımızda rasyonel/duygusal düşünmenin sonuçları

Beceri: Alacağımız kararlarda beynimizin yanıltma tuzaklarını bilerek hareket etmek, rasyonel ve duygusal kararları ayırt etmek, akılcı kararlar alabilmek

Tutum: Karar vermeden önce beynin düşünme yapısını bilmenin önemini kavrama, bu sayede kararları analiz etmenin mümkün olduğuna inanma, kararlarımızı alırken akıl ile duyguları bir arada yöneterek rasyonel davranış belirleme

Program Süresi: 2 gün

BELİRSİZLİK ÇAĞINDA HIZLI, ETKİLİ VE DOĞRU KARARLAR ALABİLMEK
BELİRSİZLİK ÇAĞINDA HIZLI, ETKİLİ VE DOĞRU KARARLAR ALABİLMEK
BELİRSİZLİK ÇAĞINDA HIZLI, ETKİLİ VE DOĞRU KARARLAR ALABİLMEK

Detaylı Bilgi için :

İletişime Geç